北京华程朗思教育集团：
成立于2000年，为教育部批准的综合性教育服务机构，是一家从事职业指导、人才培训、劳务分配等业务的专业机构。该校一贯禀承“为国民素质和生活条件的提高提供最佳指导方案”的企业理念，致力为国内大中专毕业生提供岗前培训和就业指导及分配的一家理念先进、制度完善、管理规范、运作成效、业绩良好并且具有一定社会声誉的专业化服务机构。
该机构永远保持对市场观察和预测的前瞻性，并站在管理、服务的制高点，坚持客户至上，客户的满意程度是衡量企业成功与否的唯一标准。追求卓越，不断改革创新，具有宽阔拓展领域和巨大上升空间的院校；是充满朝气、富有进取心和使命感的现代化企业。
行业发展前景：
作为全球十大热门行业之一，酒店管理专业在国际上的就业热潮一直都在延续。随着2008北京奥运会、2010上海世博会、2010年广州亚运会和中国面向国际化越来越多的国际大型活动在中国举行，中国对酒店管理专才的需求也日益增大。据国家旅游局统计，世界上每一分钟都有一个旅游酒店业的职位产生，而酒店行业的人才却是供不应求的。
行业低门槛制：
酒店行业最注重的是实践能力，不管什么学历都必须从基层做起、从零开始。如果具有脚踏实地作风以及良好的从业技能，酒店行业内的晋升速度也要比其他行业快很多，80%的服务人员都能在半年的时间内晋升为主管。这一行业没有年龄、性别的限制，相反具有进取心的人在这个行业里也是越老越吃香，可以终身为之的良好选择。另外酒店也为从业者提供了优雅的工作环境、衣食住方面的多重隐定性福利，这是其他行业工作者所不必备的。
工资待遇：
2010年全国最低工资标准，大城市最高标准为1030元/月，一般城市标准为810元/月。而酒店行业的最低工资标准是大城市高标准的30%。入职后最低基本工资不底于1300元，奖金+提成+绩效等合计福利月收入一般可达2000元以上.，每两个月晋升一次。主管月薪3000—5000以上，半年后有提为经理的机会，经理月薪8000以上，一年后如为酒店经营增加效益可提为高级经理，月薪15000以上。这是个有前景的职业，是给梦插上翅膀的地方。
工作期间酒店提供住宿、就餐试用期后签定劳动合同。普生路径如下：
服务员/生¬——一星服务员/生——二星服务员/生——三星服务员/生——部长——领班——分店副经理——分店经理——运营总监
职业路径2：
服务员/生——一星服务员/生——二星服务员/生——三星服务员/生——职能部门专员——一职能部门经理——职能部门总经理
现在酒店人员工资远远高于一个本科毕业生，竞争，实际上是人才的竞争，是智慧的竞争，二十一世纪缺少的是人才，最多的还是人才。一个刚毕业的本科生的工资在2000左右，经济飞速发展同、物欲横流的现代社会，时代的竞争让人们备感压力。这些工资也就刚刚解决吃住的问题，三、五年内很难有所积攒。酒店行业管吃管住的标准化是其他行业所不能及的，从事酒店职业是积累的开始，也是外来务工人员的最佳选择。
工作性质：
俗话说：一个勤劳的人和9个懒人在一起，不久后也会变得懒惰；而一个懒人和9个勤劳的人在一起，不久后自己也会因环境影响而变得勤劳起来。要想达官成贵，就应该多从自身出发，多接触那些成功的人士，从他们的言谈举止中领悟到成功的真谛，从他们的举止行为上寻找成功的诀窍，成功其实很简单，看你在怎样的环境和怎样的人接触、交流，而我们的合作单位全部是三星级以上酒店、大型会所、大型酒楼、政府单位等一些高端单位，没有任何夜店形式的单位。这些单位长期以来与本校合作，为保证人员素质，只针对学校招聘；必须在校经过专业的培训才可入岗，因此而被定义为高端服务人员。在酒店及政府等高级场所就餐所接待的客户多为跨国公司管理者、本地成功企业老板、政府官员、影视明星等。不仅进出人员素质到位，更是能够让你与成功人士有近距离接触的良好机会。
五星级酒店主要接待的客户资源分类主要如下：
政府部门：国家级领导、国家部委、各省官员，以及北京市委领导、区委领导，各地税局、各国税局、各工商局、各公安局、民航总局……
商业精英、企业家：证券、银行、房地产等行业高管……
演艺届明星、模特、名流等。
企业、协会、商会、社团组织等。
学校培训：
学校提供7天免费专业化和多方面的技能培训。
1、主要学习经济管理基础知识、酒店基本理论；
2、熟悉酒店运营程序、学生综合素质的培养，达到北京市星级酒店入职标准；
3、实习期满，100%安排在北京市星级酒店、大型度假场所或者高级会所就业；
4、培训结束后，马上进入北京市星级酒店、大型度假场所或者高级会所实习；
5、把礼节仪容、服务意识、安全知识、服务技能、及职业道德等作为基本的培训内容，目标是培训员工尽快熟悉酒店文化和工作环境。
学校保障：
（就业）实行双向选择，即学生自主择业和学校推荐就业。两年的同行业就业保障，两年内在工作期间学生有对工作不满意者或非个人原因失业，经核实可在提供同行业其它星级酒店工作，保障两年内的就业机会，即根据学生的意愿条件安排就业。
学校有专业的律师团队，律师团会通过法律手段保障学生在以后工作中的就业安全、专业的法律援助机构，及时解决劳工就业纠纷等问题，解决学生在工作中遇到的任何问题。发展和谐劳动关系，保障学生合法权益，做好学生背后的权益保障。
积极完善职业指导课程，在教育教学过程中帮助学生正确进行人生规划，可以极大增强学生学习的内驱力。学校注重培养人才，后期学校举办不定期招聘会，会有多家酒店对管理人才的招聘。学校专业老师为学生以后发展学历晋升做好职业技能培训，针对个人专业证书进行培训，及各行业的专业技能提升培训，为学生打造全程的人生规划及就业指导，让学生有更多的择业和发展的机会。

联系电话：13641153054QQ：1049899100

北京华程朗思科技教育有限公司

我帮朋友发的，有意者请和他们联系！谢谢！