当一名老师，两袖清风，后半生与学生为伍。守着清贫度日，起早贪黑辛苦赚钱养家。大家最关心的就是职称，能晋升一级就能多加一级工资。　　

清风中学总共有一百多名教职工，中学二级职称的老师就有六七十名。而每年下发的中学一级老师名额才三四个，真可谓狼多肉少。大家都虎视眈眈地盯着那少的可怜的名额，心里暗暗地较劲。

作为校领导，如何公平公正地给每位老师排名，让大家心服口服是最头疼的一件事。毕竟，这个问题牵涉到每个人的利益。丽进校工作已有十五年，和她一起参加工作的同事，有的已顺利晋级，有的和她一样在耐心等待。

“丽，办公室打电话叫你去一趟。”听到这个消息，她有点惊奇。心里寻思着到底是什么事呢？领导见她进来，直截了当地问道：“你的计算机考试了没有？”她闷住了，考计算机是评职称必须具备的硬件，她对自己评一级不报希望，所以什么都没准备。万万想不到，今年的三个名额里就有她，这下倒好，这该死的计算机考试。她当时好像被人当头一棒，浑身冰凉，没有考试成绩等于被判死刑，没有丝毫的希望了。

她呆在那里半晌说不出话来，最后她从嘴里意外地蹦出几个字：“把名额让给别人吧！”校长只好无奈地叹口气，遗憾她失去了这次绝好的机会。后来在全校大会上，校长正式公布了晋级名单，里面当然没有丽的名字。

后来，清河中学传言，廉洁中学的校长因评职称受贿被捕。听说，有个别评职称的老师不惜花重金行贿，而校长更是明目张胆地受贿。知情老师一怒之下状告校长，因为评职称事件，廉洁中学闹得沸沸洋洋。

两所中学，老师风格不尽相同，那位校长做梦也不会想到，有一天会栽在老师的手里吧。

　

 

清风与廉洁本来是天生的一对，地设的一双，只可惜，两所中学的当权者，在职称问题上截然不同的做人风格，导致产生不一样的下场。不错的论坛，发人深思！

评职称的初衷也许是好的，实施起来负面作用是很大的，造成老师与老师、老师与领导的关系紧张，是产生腐败的温床。