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太行飞剑

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开启成功之锁的三把钥匙

2018-08-31 21:34:50
开启成功之锁的三把钥匙
  
  对于初涉职场的同学来说,获得升职的机是个很困难的话题,我这里有三点建议,可以说是三把钥匙吧
  一、从小事做起,持之以恒。请听我讲几个小故事:
  A、比如:美国标准石油公司的第二位懂事长戴维斯曾经是这家公司的小职员,他做的第一件小事情是与顾客交往的时候,总是在自己签名的下方写上“每桶4美圆的标准石油”的字样,在书信和收据上也不例外,除了签名,就一定写上那几个字,他因此被同事们叫做“每桶4美圆”,而他的真名字倒是没有人叫了。公司懂事长洛克菲勒知道这件事后说,“竟有职员如此努力宣扬公司的声誉,我要见见他。”于是邀请戴维斯共进晚餐。后来,洛克菲勒卸任,戴维斯成了董事长。
  B、再比如:苏格拉底在开学的第一天说,“今天你们只做一件事,每个人尽量把胳膊往前甩再往后甩,从今天开始每天做300下,大家能做到吗?”同学们逗笑了,这么简单,谁做不到。可是一年之后,苏格拉底再问的时候,只有一个学生坚持做下来了,他就是以后成为大哲学家的柏拉图。
  C、我所工作过的工厂里有个打字员,他不但打字快、差错率低。而且他坚持每天提前上班把二楼的走廊用拖布拖的干干净净,坚持数年,从不间断,二楼全是工厂领导的办公室,每位领导都知道打字员诗歌爱厂如家的人。结果他被提拔为最年轻的中层干部。
  总之如果你能够不拒绝做小时情,而且坚持把事情做的有新意,能够持之以恒,你提升的机会大大增加。
  二、从领导急需解决的问题开始做起。这里有几个我自己的小故事:
  A、在建设兵团的时候,连队曾经一度出现了消极怠工的局面,有一天晚上,天气突然变化,狂风大做,马上就会下大雨了,连队吹起了紧急集合号,让大家抢收打谷场上晾晒的麦子。可是,许多人装睡不起床,眼看麦子就要被大水冲走了,领导很着急,但是他们已经没有了号召力。在这关键的时刻,我带领我们班的全体战士冒着大雨抢收麦子。保护了国家的财产。结果我受到团司令部的通令嘉奖。被提拔为班长,后转为小学教师。
  B、在河南工作的时候,每次领导到北京汇报工作都要整理材料。非常麻烦而且容易出错。为了解决这个问题,后来我为各位领导准备了《统计资料手册》,每月更新一次,领导去北京开会方便了。我的工作得到了领导的好评。如果不是自己调离那个单位,提升的机会也快到了。
  C、1985年前后,学生下厂实习阻力较大,工厂不愿意让同学们了解工厂的经济信息。学校急需模拟实习资料,领导很着急。我主动要求下工厂收集资料,回来又编写了新港瓷厂和光明锁厂的模拟实习资料,满足了教学的急需。为此,我被提拔为教研组组长。后来又参加了国家统计局的新国民经济核算体系培训,成为统计教育学会集体会员的代表。还参加了国家统计局教学案例的编写工作。
  由此可见,抓住领导最关注的工作去干,并且把它干好,也是可以获得成功的机会。
  三、善于表现自己的才干,还要经常和领导沟通。
  我在工作中发现一个小巧门,就是自己的才干要让领导知道,就要多和领导进行沟通。经常把自己对目前工作的想法和做法告诉领导,让他知道你在干什么,有什么创新,等等。这样领导就会对你的工作态度和工作成绩了如指掌。因此有升职的机会时,首先就会只想到你。
  
  
  
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